わずか5年で“シニアの求人”増 仕事選びのコツとは？
週刊朝日人生100年時代の今、定年後はゆっくり老後を……と考えるのはもう古いのかもしれない。人手不足の現在、シニア雇用の門戸が広がっている。「年金受給が本格的に始まる65歳で、フルタイム勤務を卒業したいと考える人は多いでしょう。でも、完全にリタイアするより、週2～3日とか1日4...
働き方に関する記事一覧
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「働き方改革」で睡眠不足の弊害も…質の良い眠りのポイントは？
AERA睡眠のリズムが狂い体内時計が混乱をきたす「社会的時差ボケ」が問題視されているが、一口に睡眠と言っても千差万別の課題がある。睡眠の質を高めるにはどうすればいいのか。＊ ＊ ＊ 社会的時差ボケになるのは、平日の睡眠不足や眠りの質の低下が原因だが、睡眠の課題は業種や働き方によってもさまざまだ。企業向...
365日の7割以上「ほぼ休日」のカレンダーが登場し話題に 開発者に聞く
dot.1年365日のうち7割以上を赤字で示される“休日”が埋め尽くす「世界の祝祭日カレンダー」なるものが登場し話題だ。 2月を見てみると、2週目からはモザンビークの英雄の日、メキシコの憲法記念日、ベトナムの旧正月・テトやニュージーランドのワイタンギ条約記念日、中国の旧正月・春節な...
「全体朝礼」は時代錯誤ではない？ 大企業が積極活用するワケ
AERA働き方改革で職場は会社だけではなくなり、勤務時間もバラバラに。柔軟になった一方で、日本企業の強みともいえる団結力が低下しつつある。取り戻すために、「朝礼」を注目され始めている。＊ ＊ ＊ 大企業も朝礼に熱心に取り組んでいる。 全国で160以上のスポーツクラブなどを運営するルネサンス（東京都墨...
午後1時から「昼礼」も 部署全員が「毎日顔を合わせる」意義とは？
AERA大企業や老舗企業にとどまらず、ベンチャー企業や公的機関でも「朝礼」が見直され始めている。働き方改革で各社員の労働スタイルが柔軟になった半面、低下してしまった団結力が大きく関係する。＊ ＊ ＊ 午後1時、朝礼ならぬ「昼礼」が始まる。町田市役所（東京都）の経営改革室の室長室に全職員11人が集まる...
働き方改革の弱点を「朝礼」が補う そのメリットは？
AERA「働き方改革」に取り組み、仕事をする時間も場所も柔軟になった。その半面、顔を合わせる機会が減って薄れたのは団結力。なんとか取り戻そうと、朝礼が注目され始めた。＊ ＊ ＊ 底冷えのする日、午前9時10分。「Web朝会議」が始まる。「マスクをつけている人がいる。風邪かな…&helli...
がん闘病中に点滴つけて客先謝罪も…問われる患者の「働き方」
AERAもはや、がんは不治の病ではない。働きながらがんと向き合う人たちもいる。彼らの体験談から働く環境に必要なことが見えてきた。＊ ＊ ＊ 内閣府の「がん対策に関する世論調査」（2016年）で、仕事と治療の両立が難しいと答えた人のうち、「働き続けることを難しくさせている最も大きな理由」として一番多か...
なぜ、相手を論破しようとする人は、寡黙な人に「交渉」で負けるのか？
ﾀﾞｲﾔﾓﾝﾄﾞ・ｵﾝﾗｲﾝビジネスの成否は「交渉力」にかかっている。アメリカの雑誌で「世界で最も恐れられる法律事務所」に4度も選ばれた法律事務所の東京オフィス代表であるライアン・ゴールドスティン米国弁護士に、『交渉の武器』（ダイヤモンド社）という書籍にまとめていただいた。本連載では、書籍から抜粋しながら、アップルvsサムス...
携帯・スマホ接触時間10年前の6倍に リアルな対人経験は減少で「視線耐性」も低下
AERA近年、他人からの視線に耐えられない「視線耐性の低下」に悩む人が、若者を中心に増えているという。専門家は、デジタル機器の発達が影響していると解説する。＊ ＊ ＊ 独立行政法人で働く団体職員の女性（29）はある日、iPhoneに新たに追加された機能「スクリーンタイム」でスマホの使用時間を見て、愕然...
「働き方改革」で中間管理職に突きつけられる“最大のリスク”とは何か？
ﾀﾞｲﾔﾓﾝﾄﾞ・ｵﾝﾗｲﾝ2019年4月に罰則つき残業規制がスタートすることもあり、「働き方改革」は喫緊の課題となっている。そんななか、プレッシャーが増しているのがプレイングマネジャー。個人目標とチーム目標を課せられるうえに、上層部からは「残業削減」を求められ、現場からは「仕事は増えてるのに…」と反発を受ける...
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