「仕事」に関する記事一覧

渡辺豪

「ゆるい職場」になっても若手が離職　背景に「他社で通用しない」「成長できない」不安

各種法律の施行やSNSによる職場の「見える化」で、職場環境が改善している。「ゆるい職場」への変化は、若手にとってメリットが大きいように思えるが、若手の離職には歯止めがかかっていない。一体なぜなのか。AERA 2022年9月5日号の記事を紹介する。

仕事

AERA 9/2

渡辺豪

新入社員の「上司・先輩との関係」2016年卒から変化　企業は「育てられない」危機感

新入社員の意識は劇的に変わり、今までの日本企業流の育て方は通じなくなってきた。社会全体が抱える課題だ。AERA 2022年9月5日号の記事を紹介する。

仕事

AERA 9/1

「幼い頃からそばに農業があった」　脱サラして有機農家に、植物や動物と共生する農業を目指す

全国各地のそれぞれの職場にいる、優れた技能やノウハウを持つ人が登場する連載「職場の神様」。様々な分野で活躍する人たちの神業と仕事の極意を紹介する。AERA 2022年8月8日号にはオーガニックファーム・所沢農人の川瀬悟さんが登場した。

仕事職場の神様

AERA 8/7

NON STYLE石田明「僕は井上の説明書。もう必要なくなった」　週休2日を叶えたパパの仕事術

新型コロナウイルスは働き方や家族関係を大きく変えた。元M－1グランプリ王者で、人気お笑いコンビのNON STYLE・石田明さん（42）が所属事務所の吉本興業に異例の「週休2日」を宣言したのもコロナ禍の“余白”がきっかけだった。3人の娘の父として、夫として「代わりはほかにいない」という現実と、仕事をどう両立するのか。コンビ間でも舞台でも、家族や親子にも共通する石田さん流のコミュニケーションとは。

ノンスタイル仕事働き方

dot. 8/2

世界人口の2人に1人がアフリカ人に！『経済大陸アフリカ』の著者が説く、日本企業がアフリカで勝てない理由

「アフリカの人口増加率は1950年代から約70年間、ずっと2％を下回っていません。エイズなどいろんな危機があったにも関わらず、です。これは20世紀の初頭に始まった人口学の常識、方程式からするとあり得ないこと。このトレンドは、やがて世界人口の2人に1人がアフリカ人になるという、驚愕の未来を示しています。いったい、アフリカの家族形態、出生行動、経済社会は、われわれとどこが異なっているのか。今回、人口学と取り組んでみて、これまで以上にアフリカについて理解することができたと思っています。アフリカに限らず人口動向から見えてくるものは大きい」

仕事企業書籍朝日新聞出版の本読書

dot. 7/22

野村昌二

「退職勧奨」は辞めたくないなら断れる　だれもがリストラの対象になる時代の心構え

40代以上の中高年の労働者が、相次いでリストラの対象になっている。デジタル化やコロナ禍のため、好業績でも人員削減に踏み切る企業があるほどだ。どんな心構えで働けばいいか。いざというときはどうするべきか。AERA 2022年6月20日号の記事から紹介する。

仕事

AERA 6/18

野村昌二

約4割が「黒字リストラ」好業績なのになぜ？　背景にコロナとデジタル化への対応

中高年の労働者が、正規、非正規にかかわらず相次いでリストラの対象になっている。早期・希望退職を募集する企業が赤字というわけではなく、好業績でも人員削減に踏み切る企業があるほどだ。その背景には何があるのだろうか。AERA 2022年6月20日号の記事から紹介する。

仕事

AERA 6/17

渡辺豪

脱・年功序列、24歳で課長職に抜擢された女性も　日本で20代の管理職登用が進む背景

20代を即戦力として管理職に抜擢する企業が相次いでいる。年功序列が「常識」とされてきた日本での労働市場の変化の背景には何があるのか。AERA 2022年6月20日号の記事から紹介する。

仕事

AERA 6/16

転職で人事が食いつく職務経歴書、2つの「言葉遣いの機微」で勝負あり

これからのキャリアを考えるなら、新たなスキル習得に励むだけでなく、これまでの自分自身の経験や実績を「魅力的に見せる」工夫も重要だ。今回は、前後編にわたって「職務経歴書（レジュメ）」で押さえておきたいポイントを解説。前編では、企業の採用担当者からの注目度がグッと高まる2つのポイントを紹介する。（ダイヤモンド編集部　笠原里穂）

仕事転職転職活動

ダイヤモンド・オンライン 6/14

コロナ禍、ウクライナ侵攻で世界が激変した今こそ重視すべき、マーケティングが目指す方向性【コトラーの最新提言】

“マーケティング界の神様”と呼ばれるフィリップ・コトラー氏の最新刊『コトラーのマーケティング5.0　デジタル・テクノロジー時代の革新戦略』が4月20日に発売になった。マーケティング3.0、4.0に続くシリーズ第3弾となる本書で、コトラー氏は何を語っているのか。本書の監訳を務める早稲田大学商学学術院の恩藏直人教授に読みどころについて聞いた。

仕事書籍朝日新聞出版の本読書

dot. 5/18

フルリモートの人間関係はどうつくる？　信頼関係を構築するための「三つの共有」とは

コロナ禍で定着した在宅勤務という働き方から2年以上経ち、フルリモートを希望する人が増加している。完全フルリモートの職場に転職した場合、人間関係の構築や仕事の進捗共有はどうなるのか。AERA2022年5月16日号の記事を紹介する。

仕事

AERA 5/16

転職サイトで「フルリモート」が検索上位に　派遣社員に完全フルリモート導入企業も

コロナ禍で定着した在宅勤務。転職先を選ぶ条件の一つにもなってきた。なかには最初からフルリモートの会社も。会わなくてもやっていけるのか。AERA2022年5月16日号の記事を紹介する。

仕事

AERA 5/15