現役ドラフト制度の導入を訴えた巨人・丸　（ｃ）朝日新聞社

　それは異例な“提案”だった－－。

　1月22日、日本野球機構（NPB）とプロ野球選手会の事務折衝のなかで、丸佳浩（巨人）、秋山翔吾（西武）が訴えたのが「現役ドラフト」の導入だった。「現役ドラフト」とは、出場機会に恵まれない選手の移籍を活性化させる制度。選手会は、一昨年からこれらの選手を救済すべく「現役ドラフト」を提唱していた。

　この背景にあるのが、アメリカで導入されている「ルール5（ファイブ）ドラフト」だ。これは有望な選手をマイナーで飼い殺しにするのを防ぐために毎年行われているもので、メジャー40人枠から漏れている選手の中で、18歳以下で入団した選手なら在籍5年以上、19歳以上の入団ならば在籍4年以上の選手を他球団が指名できる。

　では、日本球界で「現役ドラフト」を実際に導入すると、どんな選手が対象となり、他球団の補強ポイントにマッチするのか、実際にシミュレーションしてみた。まずは、米国のルールを参考にして、対象選手の条件を設定してみよう。

■高卒プロ入りは5年以上、大学・社会人、独立リーグ出身は4年以上在籍（※移籍した選手は移籍後の球団の在籍年数が上記以上）
■過去に1試合でも一軍の公式戦に出場経験あり
■昨シーズン、一軍公式戦出場試合数が投手は5試合以下、野手は10試合以下の選手
■一軍最低年俸（1500万円）未満（日刊スポーツ参照）
■外国人登録の選手は除く
■コーチ兼任の選手は除く

　これらの条件を満たした主な選手を12球団別に抽出すると、下記の選手が候補にあがった。

＜パ・リーグ＞
●西武
中田祥多（捕手・高卒12年目）
永江恭平（内野手・高卒8年目）
水口大地（内野手・独立リーグ出身7年目）
金子一輝（内野手・高卒6年目）

●ソフトバンク
川原弘之（投手・高卒10年目・育成契約）
笠原大芽（投手・高卒7年目・育成契約）
島袋洋奨（投手・大卒5年目・育成契約）
江川智晃（外野手・高卒15年目）
釜元豪（外野手・高卒8年目）
真砂勇介（外野手・高卒7年目）

●日本ハム
中村勝（投手・高卒10年目）
森本龍弥（内野手・高卒7年目・育成契約）
谷口雄也（外野手・高卒9年目）
岸里亮佑（外野手・高卒6年目）

●オリックス
塚原頌平（投手・高卒9年目・育成契約）

●ロッテ
阿部和成（投手・高卒12年目）

●楽天
今野龍太（投手・高卒6年目）
下妻貴寛（捕手・高卒7年目・育成契約）

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