男性上司は女性部下の健康管理をどうすればいいのか 産婦人科医・重見大介さんと語った「女性のキャリアと健康」
女性が職場の中核からはじかれる 正社員の働き方改革が進まなければ、しわ寄せは女性に
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常態化している正社員の長時間労働。家事・育児をする時間はなく、それらはパートナーが担うことに。結果、女性の正社員層からの締め出しにつながっている（撮影／写真映像部・松永卓也）
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AERA 2024年7月29日号より
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