〈見逃し配信〉朝ドラ「おむすび」低調のまま最終回へ 原因は“完璧すぎる存在”の橋本環奈？
「血の通った人事」がソニーらしさ “制限”や“制約”を取り除き、社員の力を引き出す
-
栗田麻子（くりた・あさこ）／１９７６年生まれ。２００２年にソニー・エリクソン・モバイルコミュニケーションズ入社。現在、ソニー人事総務部門副部門長を務める（撮影／写真映像部・東川哲也）
-
工場を視察するソニーの盛田昭夫社長（当時、１９７２年撮影）。盛田の人事の考え方は今に通じている
-
関連記事記事本文に戻る
2
3
あわせて読みたい
あなたへのおすすめ
特集special feature
