組織も働き方も変わってきている昨今。求められるリーダー像もガラリと変わりつつある。強くて、声の大きいだけのリーダーでは、もう誰もついてこない。ビジョンを示し、部下の強みを引き出し…

管理職として選ばれるのはどっち？　勤続15年大手社員VS転職歴3回ベンチャー社員の続きを読む