ずぶ濡れの身にタオルくれた初めて訪れた客の妻 野村ホールディングス・永井浩二会長
新商品開発の構想力を養った高校での映画づくり アイリスオーヤマ・大山健太郎会長
-
本社の仙台移転のころ主任以上の社員たちに年3回目のボーナスを自社株で出し始めた。「社員があっての会社」が企業理念だからで、上場しないのも同じだ（写真／狩野喜彦）
-
後列右から2番目が大山さん（写真／本人提供）
-
関連記事記事本文に戻る
1
3
あわせて読みたい
あなたへのおすすめ
特集special feature
