「1日削っておいたから」。長時間労働をごまかさざるを得ない先生たちの働き方改革 公立小中学校の教員6人に1人は勤務時間改ざんを求められたことがある。エピソードと詳細なデータを交え、教育現場を取り巻く事情を、『何が教師を壊すのか』（朝日新書）から一部を抜粋して解説する。 何が教師を壊すのか残業勤務時間 5/29
残業“断固拒否”の新人に「業務命令だ」は通用する？セーフ・アウトの境界線とは 新商品開発のため、期間限定で部署総出で残業することになった。メンバー全員が毎日数時間の残業をして頑張っている中、新入社員1人だけが定時になると帰ってしまうのだ。会議があるから残るようにと言っても、命令を聞かずに帰ってしまう。残業できない事情とは？そして会社は残業を拒否する社員にどれくらい強く出られるのだろうか。（社会保険労務士 木村政美） 新入社員残業部下 10/30 ダイヤモンド・オンライン
